《大阪勤務》アパレル販売経験のある方大歓迎！博報堂グループで経験を活かしてキャリアアップ★【ルート営業】

【大手消費財メーカーに対し、売上向上等の店頭販促支援を行うセールスプロモーション職】＊リーダー候補 ◎未経験でもOK！まずは現場営業から経験を積んでいただきます！ 【具体的には】 スーパーやドラッグストアを訪問、メーカー商品の店舗露出を最大化させ より多くのお客様から商品を購入頂けるよう提案・サポートを行います。 初めはルート営業で経験を積み、将来的にプロジェクトを引っ張る人材として 活躍して頂きます！ ◆主な業務内容 ・新商品/キャンペーンの案内 ・売場レイアウトの提案 ・商品の在庫確認、陳列・補充・ディスプレイ等 お取引のある既存店舗の巡回セールスです。 メーカーの担当者として訪問しますが、大切なのは店舗担当者との関係性。 双方にとっての良き相談相手として活躍してください！ ＜ルート営業の経験を積んだ後は、経験・適正に応じてキャリアアップ！＞ ◎SV・エリアMgr職へ 　店頭を巡回するマーチャンダイザーのマネジメント。 　店頭活動データから、改善策や成功事例の共有し次の活動を主導します。 ◎ディレクター職へ 　得意先の窓口として、予算管理・販促企画提案・スタッフ教育等 　全体の要として多くのことを学べます。 ◎新規事業の営業企画へ 　事業拡大を自ら推進し、営業部隊の中核人材として活躍できます。 将来的に、グループや会社の中核人材として成長してくださることを期待します！ 【仕事のやりがい】 人材と仕組みでお客様のあらゆる課題を解決するセレブリックス。 お客様の課題と真摯に向き合い、共に現場の第一線に立ち　 専門性と実行力を兼ね備えた人材で多くのクライアントの 収益向上に貢献しています。 「会社の将来を担う人材を育てたい」という想いから、 新たに将来を担う人材を募ります。 お客様であるメーカーから発注を受け、小売店舗にて陳列の工夫等を通じ、 商品が一層多数のユーザーから購入頂ける販促活動を行います。 当社は年齢・性別・社歴問わず自分の能力を存分に発揮できる会社。 平均年齢は28歳。経験が浅いからと諦めないでください。 営業としてのキャリアアップやリーダー職へ挑戦したい等 意欲的な方を全力で応援します！ 【福利厚生】 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ◆健康診断 ◆高額医療費一定額補助 ◆時短勤務制度 ◆社員紹介お礼金（＝リファラル採用） ◆表彰制度 ◆新規事業起案制度 ◆イベント補助金制度 ◆社内イベント（参加自由） ◆提携レストラン・ホテル・ジムの費用割引 ◆副業可能（社内規定有） ◆クールビズ導入